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MARC状态:审校 文献类型:中文图书 浏览次数:29

题名/责任者:
拥抱变革:从优秀走向卓越的48个组织转型模式/Mary Lynn Manns,Linda Rising著 Evelyn Tian译
出版发行项:
北京:清华大学出版社,2014
ISBN及定价:
978-7-302-33966-3/CNY79.00
载体形态项:
18,322页;24cm
并列正题名:
Fearless change:patterns for introducing new ideas
其它题名:
从优秀走向卓越的48个组织转型模式
个人责任者:
( ) 曼斯 (女,Manns, Mary Lynn) 著
个人责任者:
( ) 赖斯 (女, Rising, Linda) 著
个人次要责任者:
田冬青 (女, Tian, Evelyn) 译
学科主题:
管理组织学-研究
学科主题:
管理组织学
中图法分类号:
C936
提要文摘附注:
本书主要分为3部分,第1部分概论,主要包括:组织变革、策略/模式、下一步行动、会议和其它、开始行动、关于人、新职位:现在是专职负责人、说服大众、扩大影响力的策略、继续前进、应对阻力;第2部分:模式实践故事会以及第3部分:模式等内容。
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