- 题名/责任者:
- 学科互涉视阈下人力资源开发学科构建研究/欧阳忠明著
- 出版发行项:
- 北京:中国人民大学出版社,2014
- ISBN及定价:
- 978-7-300-19809-5/CNY32.00
- 载体形态项:
- 152页;26cm
- 丛编项:
- 人力资源开发与工作场所学习先锋研究丛书/黄健主编
- 个人责任者:
- 欧阳忠明 (1981-) 著
- 学科主题:
- 人力资源开发-学科建设-研究
- 中图法分类号:
- F240
- 提要文摘附注:
- 本书在合理论证人力资源开发作为一门学科的基础上，以学科互涉的动态演绎图为分析框架，勾勒美国人力资源开发学科在学科互涉中诞生与成长的过程，分析其给美国人力资源开发学科发展带来的积极与消极效应；并在分析我国人力资源开发学科构建必要性和可行性的基础上，借鉴美国人力资源开发学科的发展经验，以学科互涉的本质——多元知识整合为指导，勾勒我国人力资源开发学科的应然图景。
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