MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：51
- 题名/责任者:
- 人才测评:方法与应用/刘远我著
- 版本说明:
- 第3版
- 出版发行项:
- 北京:电子工业出版社,2015
- ISBN及定价:
- 978-7-121-26611-9/CNY59.00
- 载体形态项:
- xii, 409页:图;26cm+光盘1片
- 丛编项:
- 人力资源管理实务操作丛书
- 个人责任者:
- 刘远我 著
- 学科主题:
- 人才考核
- 中图法分类号:
- C962
- 版本附注:
- 2007年第1版
- 载体形态附注:
- 附光盘: ISBN 978-7-89432-894-6
- 书目附注:
- 有书目 (第408-409页)
- 提要文摘附注:
- 本书第3版在保持第2版架构和内容的基础上，增加了情境判断测验、人才测评的流程、测评技术在事业单位公开招聘考试中的应用3章内容，更新了一些内容和案例，系统介绍了人才测评技术及其应用。本书分为3部分，共17章。其中，第1部分介绍现代人才测评的基础；第2部分介绍现代人才测评方法，包括能力测验、动力测验、人格测验、笔试、面试技术、行为性面试、情景性面试、角色扮演法、文件筐测验和评价中心技术等；第3部分主要介绍人才测评技术在实践中的应用。本书系统性强，实践性强，案例丰富，是一本有关人才测评的实务操作指南。
- 使用对象附注:
- 人才测评专家与广大人力资源管理工作者。
全部MARC细节信息>>