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题名/责任者:

企业的人性面/(美) 道格拉斯·麦格雷戈著 (美) 乔·卡彻·格尔圣菲尔德注释

出版发行项:

杭州:浙江人民出版社,2017.10

ISBN及定价:

978-7-213-08387-7/CNY72.90

载体形态项:

xviii, 288页;23cm

统一题名:

Human side of enterprise

丛编项:

卓越领导之道书系

丛编项:

湛庐文化.财富汇

个人责任者:

麦格雷戈 (McGregor, Douglas), 1906-1964 著

个人次要责任者:

格尔圣菲尔德 (Gershenfeld, Joel Cutcher), 1906-1964 注释

个人次要责任者:

韩卉 译

学科主题:

企业管理-人事管理

中图法分类号:

F272.92

一般附注:

经典版

出版发行附注:

由麦格劳-希尔教育出版公司和浙江人民出版社合作出版

提要文摘附注:

本书是道格拉斯·麦格雷戈久负盛名之作。他在本书中提出两种对立的人性假设，即著名的“X理论”“Y理论”。他并没有断然否定“X理论”，而是围绕组织中的本质问题“你认为最有效的 (直接或间接) 管理员工的方式是什么”融合管理理论和实践进行探讨，打破已经被固化的管理思想，为萌生与发展现代企业管理理论营造出良好氛围。

使用对象附注:

企业管理者。

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