MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：11
- 题名/责任者:
- 人人文化:锐意发展型组织DDO/(美)罗伯特·凯根(Robert Kegan)[等]著 薛阳，倪韵岚，陈颖坚译
- 出版发行项:
- 北京:北京师范大学出版社,2020.05
- ISBN及定价:
- 978-7-303-25779-9/CNY84.00
- 载体形态项:
- 260页:照片;24cm
- 并列正题名:
- Everyone culture:becoming a deliberately developmental organization
- 其它题名:
- 锐意发展型组织DDO
- 丛编项:
- 组织学习与进化丛书
- 个人责任者:
- (美) 凯根 (Kegan, Robert) 著
- 个人次要责任者:
- 薛阳 译
- 个人次要责任者:
- 倪韵岚 译
- 个人次要责任者:
- 陈颖坚 译
- 学科主题:
- 企业管理-人力资源管理-研究
- 中图法分类号:
- F272.92
- 题名责任附注:
- 著者还有：(美)丽莎·莱希(Lisa Laskow Lahey)、(美)马修·米勒(Matthew L. Miller)、(美)安迪·弗莱明(Andy Fleming)、(美)黛博拉·赫尔辛(Deborah Helsing)
- 提要文摘附注:
- 本书展现了一种全新的工作方式，揭示了DDO组织的核心设计原则、具体实践和基础方法，并向读者展示了如何在自己的组织中构建这样一种人人发展的文化。该书分为七部分，内容包括：走进DDO；我们如何理解“发展”？畅游锐意发展型公司的核心概念等。
- 使用对象附注:
- 企业管理者，人力资源管理研究人员
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| F272.92/1112 | B01405053 | 2020.05 |  社会科学图书借阅室
|
可借 | 社会科学图书借阅室 |
| F272.92/1112 | B01405054 | 2020.05 | 社会科学图书借阅室
|
可借 | 还书处 |
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