MARC状态：审校 文献类型：中文图书 浏览次数：19
- 题名/责任者:
- 算法同事:人工智能时代的领导学/(比)大卫·德克莱默(David De Cremer)著 赵倩译
- 出版发行项:
- 北京:中国科学技术出版社,2021.11
- ISBN及定价:
- 978-7-5046-9272-6 精装/CNY79.00
- 载体形态项:
- 243页;21cm
- 并列正题名:
- Leadership by algorithm
- 其它题名:
- 人工智能时代的领导学
- 个人责任者:
- (比) 德克莱默 (Cremer, David De) 著
- 个人次要责任者:
- 赵倩 译
- 学科主题:
- 人工智能-应用-领导学-通俗读物
- 中图法分类号:
- C933-49
- 相关题名附注:
- 封面英文题名：Leadership by algorithm
- 提要文摘附注:
- 随着人工智能的兴起，我们管理组织的方式将发生巨大变化，但未来究竟会是什么样子呢？谁将担任主角：机器还是人？你的下一个老板会是机器人吗？人工智能老板能否展示出一个好领导所应具备的人性品质：同情心、同理心、想象力、道德感和战略意识？在本书中，大卫·德克莱默指出了算法将与人类技能发生冲突的关键领域，并对可能的结果进行了评估，清楚地揭示了人与机器之间权力斗争的真实本质，同时还确定了人类领导者有效处理这一斗争所需的素质。作者利用自己和世界各地思想领袖的研究成果，对自动化工作环境给未来组织带来的挑战提出了见解。作者认为，算法可以管理，但不可以领导，员工应该以算法为平台，与算法合作。当算法成为职场“新同事”之后，领导者要更加善于管理员工的情绪。同时，领导者还要不断尝试，找出最佳方式，将算法融入社会情境。
- 使用对象附注:
- 人工智能领导学研究人员
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| 索书号 | 条码号 | 年卷期 | 馆藏地 | 书刊状态 | 还书位置 |
| C933-49/56 | B01459413 | 2021.11 |  社会科学图书借阅室
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可借 | 社会科学图书借阅室 |
| C933-49/56 | B01459414 | 2021.11 | 社会科学图书借阅室
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借出-应还日期：2024-02-17 | 社会科学图书借阅室 |
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