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题名/责任者:

敏捷绩效改进/张劭华, 叶韬著

出版发行项:

北京:电子工业出版社,2022.9

ISBN及定价:

978-7-121-44138-7/CNY59.00

载体形态项:

XIII, 177页:图;24cm

并列正题名:

Agile human performance improvement

个人责任者:

张劭华 著

个人责任者:

叶韬 著

学科主题:

企业绩效-企业管理

中图法分类号:

F272.5

一般附注:

世纪波

相关题名附注:

英文并列题名取自封面

提要文摘附注:

本书共10章，阐述了“知行合一”双环模型及其实操技巧。其中第1章探讨了绩效改进学习者的常见挑战；第2-7章阐述了“知行合一”双环模型中的6个核心步骤；第8章介绍了敏捷绩效改进项目实施流程；第9章分享了敏捷绩效改进的实践反思；第10章讲述了敏捷绩效改进如何在4个方面为管理赋能，以及怎么实现运营交付。

使用对象附注:

企业管理者

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