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• 010 __ |a 978-7-122-41527-1 |d CNY98.00

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• 101 1_ |a chi |c eng

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• 200 1_ |a 领导力与团队中的变革性沟通 |9 ling dao li yu tuan dui zhong de bian ge xing gou tong |b 专著 |d Transforming communication in leadership and teamwork |e person-centered innovations |f (奥)雷内特·莫奇尼格(Renate Motschnig)，(美)戴维·赖伯克(David Ryback)著 |g 张红川等译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 化学工业出版社 |d 2023

• 215 __ |a 226页 |d 26cm

• 300 __ |a Springer

• 305 __ |a Springer International Publishing AG授权出版

• 306 __ |a 限中国大陆发行

• 330 __ |a 本书包括五部分。第一部分通过现代职场之旅看到其主要挑战和机遇，并指出本书会如何对其进行探讨。第二部分提供了变革性领导力的专家案例。每个案例都包括作者的反思。第三部分则针对关键领导、管理和团队情景，提供了更多的资源和实践应用场景，对一些关键概念进行加深。第四部分介绍了变革性沟通框架不同侧面的科学研究。第五部分探讨了所期望的社会和价值目标，以此进行总结。

• 510 1_ |a Transforming communication in leadership and teamwork |e person-centered innovations |z eng

• 606 0_ |a 领导学

• 606 0_ |a 组织管理

• 690 __ |a C933 |v 5

• 701 _0 |c (奥) |a 莫奇尼格 |9 mo qi ni ge |c (女，Motschnig, Renate) |4 著

• 701 _0 |c (美) |a 赖伯克 |9 lai bo ke |c (Ryback, David) |4 著

• 702 _0 |a 张红川 |9 zhang hong chuan |4 译

• 801 _0 |a CN |b 浙江省新华书店集团公司 |c 20230419

• 801 _2 |a CN |b Wuxilib |c 20230814

• 905 __ |a Wuxilib |d C933/394