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• 010 __ |a 978-7-300-15723-8 |d CNY79.00

• 100 __ |a 20120720d2012 em y0chiy50 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |b 专著 |d Human resource management |f (美)加里·德斯勒(Gary Dessler)著 |g 刘昕 译

• 210 __ |a 北京 |c 中国人民大学出版社 |d 2012.6

• 215 __ |a 761页 |c 图 |d 26cm

• 225 2_ |a 工商管理经典译丛 |A Gong Shang Guan Li Jing Dian Yi Cong

• 305 __ |a 据原书第12版译出

• 306 __ |a 由培生教育出版公司授权中国人民大学出版社合作出版

• 330 __ |a 本书阐述了人力资源管理基本概念以及技术方法。分为导论、员工招募与配置、培训与开发、薪酬管理、员工关系五篇。

• 461 _0 |1 2001 |a 工商管理经典译丛

• 510 1_ |a Human resource management |z eng

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A Ren Li Zi Yuan Guan Li |j 教材

• 690 __ |a F241 |v 5

• 701 _0 |c (美) |a 德斯勒 |A De Si Lei |c (Dessler, Gary) |4 著

• 702 _0 |a 刘昕 |A Liu Xin |4 译

• 801 _0 |a CN |b ZL |c 20120720

• 801 _2 |a CN |b Wuxilib |c 20130502

• 905 __ |a Wuxilib |d F241/96

• 905 __ |a Wuxilib |d F241/XF1