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• 010 __ |a 978-7-111-40189-6 |d CNY65.00

• 100 __ |a 20130227d2013 em y0chiy0110 ea

• 101 1_ |a chi |c eng

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• 106 __ |a r

• 200 1_ |a 人力资源管理 |9 ren li zi yuan guan li |b 专著 |e 亚洲版 |d Human resource management |e an asian perspective |f (美)加里·德斯勒(Gary Dessler)，(新加坡)陈水华(Tan Chwee Huat)著 |g 赵曙明，高素英译 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 机械工业出版社 |d 2013

• 215 __ |a 15,403页 |c 图 |d 26cm

• 305 __ |a 据原书第2版译出

• 305 __ |a 由Pearson Education（培生教育出版集团）授权出版

• 330 __ |a 本书内容包括：人力资源管理的战略者角色，战略人力资源管理与人力资源计分卡，工作分析，就业计划与招聘，员工测试与甄选，面试技术，员工培训与开发，绩效管理与评估，职业生涯管理，战略性薪酬，人力资源管理中的道德、公正与公平待遇，人力资源管理趋势与展望等。

• 510 1_ |a Human resource management |e an asian perspective |z eng

• 606 0_ |a 人力资源管理

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |c (美) |a 德斯勒 |9 de si le |c (Dessler, Gary) |4 著

• 701 _0 |c (新加坡) |a 陈水华 |9 chen shui hua |4 著

• 702 _0 |a 赵曙明 |9 zhao shu ming |4 译

• 702 _0 |a 高素英 |9 gao su ying |4 译

• 801 _0 |a CN |b ZL |c 20130227

• 801 _2 |a CN |b Wuxilib |c 20130529

• 905 __ |a Wuxilib |d F243/15