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• 010 __ |a 978-7-5096-3234-5 |d CNY118.00

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• 200 1_ |a 我国吸引和有效发挥高端人才作用的对策研究 |A Wo Guo Xi Yin He You Xiao Fa Hui Gao Duan Ren Cai Zuo Yong De Dui Ce Yan Jiu |d = Empirical study of China's policies for attracting and maximizing the potential of high-level talents |f 张瑾著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 经济管理出版社 |d 2014

• 215 __ |a 323页 |c 图 |d 24cm

• 320 __ |a 有书目 (第307-315页) 和索引

• 330 __ |a 本书是对我国吸引和有效发挥高端人才作用的对策研究，本书的研究重点是吸引和集聚海外高端人才，研究目的是回答高端人才队伍建设的三个重大问题：吸引什么样的人才？怎样吸引？如何用好高端人才？本书通过梳理相关文献，总结了高端人才研究现状，在理论分析的基础上，拟定调研提纲，与海外引进的高端人才和人才研究专家进行了意见交流，完善了调查问卷，提出假设，通过大规模的问卷调查，收集一手数据，进行描述性统计分析和回归分析，通过分析对假设进行检验，找出了对高端人才科研绩效有显著影响作用的因子，结合文献研究、调查研究和统计分析结果，提出完善高端人才政策的建议。

• 333 __ |a 人才管理研究人员

• 510 1_ |a Empirical study of China's policies for attracting and maximizing the potential of high-level talents |z eng

• 606 0_ |a 高技术 |A Gao Ji Shu |x 技术人才 |x 人才管理 |x 研究 |y 中国

• 690 __ |a C964.2 |v 5

• 701 _0 |a 张瑾 |A Zhang Jin |4 著

• 801 _0 |a CN |b 江苏新华 |c 20150106

• 801 _2 |a CN |b Wuxilib |c 20150602

• 905 __ |a Wuxilib |d C964.2/12