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• 200 1_ |a HR的未来使命 |A HRde wei lai shi ming |e 人力资源管理者理性思维的隐性根源 |d = Mission of HR |e hidden roots on rational thinking of HR leaders |f 唐秋勇等著 |z eng

• 210 __ |a 北京 |c 电子工业出版社 |d 2018

• 215 __ |a 409页 |c 图 (部分彩图) |d 25cm

• 320 __ |a 有书目 (第406-409页)

• 330 __ |a 本书从商业环境、组织变化的角度出发，从联合智能、创新力、适应力、赋能等方面探讨人力资源管理的未来使命。本书对这些问题做出了非常独特的思考，书中融合了具有前瞻性和战略性的全球人力资源管理模式和实践，用多元的视角深入剖析典型借鉴意义的案例，全面深入地介绍人力资源管理者的未来使命：培育创新的土壤、增强组织的适应力、提升团队的联合智能、赋予职场更为强大的雇主品牌，最大限度地帮助组织洞悉潜在的变革因素，通过人力资源管理的变革落地最终促进整个组织在大变革时代下的转型与发展。

• 333 __ |a 人力资源管理者。

• 510 1_ |a Mission of HR |e hidden roots on rational thinking of HR leaders |z eng

• 517 1_ |a 人力资源管理者理性思维的隐性根源 |A ren li zi yuan guan li zhe li xing si wei de yin xing gen yuan

• 606 0_ |a 人力资源管理 |A ren li zi yuan guan li |x 研究

• 690 __ |a F243 |v 5

• 701 _0 |a 唐秋勇 |A tang qiu yong |4 著

• 801 _0 |a CN |b 江苏新华 |c 20180516

• 801 _2 |a CN |b Wuxilib |c 20190521

• 905 __ |a Wuxilib |d F243/64